Работа у нас

Обязанности:

Руководство проектами на этапах выполнения:

• планирование использования внутренних ресурсов компании по выполнению работ;

• поиск и взаимодействие с внешними субподрядчиками (при необходимости);

• руководство закупками оборудования и материалов в рамках проектов;

• техническое и организационное курирование выполнения работ, обеспечение взаимодействия с заказчиком при выполнении работ;

• организация приемо-сдаточных испытаний;

• организация подготовки отчетных технических и бухгалтерских документов;

• курирование получения денег за выполненные работы.

Командировки, связанные с выполнением проекта.

Требования:

• Наличие высшего технического образования;
• Успешный опыт управления техническими проектами от 3х лет;
• Умение разбираться в технической документации (ПД, РД, ТЗ и пр.);
• Знание типового финансового и официального документооборота, возникающего в процессе ведения проекта;
• Умение планировать свою работу (тайм-менеджмент); отличное знание MS Office, 1С, Битрикс24;

• Личные качества: нацеленность на результат (понимание конечной цели, умение брать на себя ответственность и принимать решения для достижения результата, проявление упорства в достижении поставленной цели); инициативный подход к работе; внимательность, высокая степень ответственности, хорошая эрудиция, грамотная устная и письменная речь: важен навык эффективной коммуникации (умение договориться, избежать конфликта, лоббировать интересы компании).

Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы: пятидневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день с плавающим временем начала (с 8.00 до 9.30) и окончания, выходные – суббота и воскресенье;
• Своевременная выплата заработной платы; прозрачная и понятная система мотивации: оклад + KPI;
• Разнообразная и интересная корпоративная жизнь (корпоративные мероприятия, командные выезды), дружный коллектив;
• Работа в современном комфортном офисе в стиле Лофт (рядом удобные транспортные развязки, большая парковка для автомобилей, парковка для велосипедов; чай, кофе для сотрудников); у нас нет бюрократии и дресс-кода;
• Социальный пакет (материальная поддержка в честь значимых событий в жизни сотрудников: рождение детей, свадьба, подарки детям на новый год и др);
• Возможность карьерного роста, прохождения профессионального обучения внутри компании и в сторонних организациях.